任職要求：
1、45歲以下，本科及以上學歷，管理類專業(yè)；
2、10年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗；
3、品行端正，思維清晰，工作認真，務實進取，執(zhí)行力強；
4、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)及團隊領導能力，出色的公關、外聯(lián)及抗壓能力；
5、具有良好的書面及表達能力、問題分析及解決能力；
6、有項目申報管理工作經(jīng)驗者。
崗位職責：
1、負責建立健全公司企業(yè)管理相關規(guī)章制度，監(jiān)督檢查，確保有效執(zhí)行；
2、負責公司證照、資質(zhì)、印章、固定資產(chǎn)、辦公及勞保用品等物資的管理；做好公司證照、資質(zhì)的年審、換證等工作，確保公司各類資質(zhì)證件有效運行；
3、負責公司企業(yè)文化建設及部門管理工作，做好公司食堂、宿舍、門衛(wèi)、保潔等后勤服務保障類工作；
4、負責公司日常會議、參觀、接待、外聯(lián)對接及公司集體活動的組織、策劃及實施等工作；
5、組織公司相關管理體系的認證、審核及換證等工作；
6、負責公司各類項目申報計劃的制定、組織申報及項目驗收等工作；做好公司商標、專利等知識產(chǎn)權的申報及管理工作；
7、完成領導交辦的其他工作。
薪資福利：
1、具體薪資面議，標準工資+獎金+五險一金+公司福利；
2、享受標準社會保險（五險）、公積金（一金）、商業(yè)險；
3、單休，國家法定節(jié)假日正常休息；
4、公司提供工作餐、宿舍，上下班班車。
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